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社会保险缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

社会保险缴纳基数的计算方法

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；

（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；

（3）职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

佛山社保缴费基数7月调整  按平均工资3850元计算

从佛山人社局获悉，根据佛山人社局、佛山地方税务局《关于调整2013年度佛山市企业社会保险缴费基数的通知》，2012年广东省在岗职工月平均工资4215元以及佛山市在岗职工月平均工资3850元， 7月起佛山各类社保缴纳基数将全部上调，但社保缴纳的比例不变。

根据新的调整方案，佛山基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等主要保险的缴费基数都将大幅提高。其中基本养老保险和失业保险的缴费基数调整为2529元至12645元，基本医疗保险缴费基数为3080元，工伤保险缴费基数为2310元至11550元，生育保险缴费基数为2888元至11550元。

如之前医疗保险缴费基数统一按2010年佛山市在岗职工月平均工资3090元的80%，即2472元确定。而7月1日起，将调整为3080元，那么意味着缴纳标准因平均工资的提高而上涨两成左右。

除基本医疗保险外，参保人月应税工资收入在险种基数上下限范围内的，以参保人上年度的月均工资为该险种缴费基数；低于下限的，以下限为缴费基数；高于上限的，以上限为缴费基数。参保人没有上年度月均工资数据的，以本年度月应税工资为依据核定各险种缴费基数。

以一个月收入为2000元的佛山在职职工为例，由于他的收入低于各类基本保险的缴纳基数，所以他需要缴纳的实际基数就以各类保险的基数下限为基数。具体来说，他需要缴纳的养老保险为480.51元，计算方式为2529×（11%+8%）=480.51，其中单位278.19，个人202.32元；而他需要缴纳的医疗保险为234.08元，计算方式为3080×（5.6%+2%）=234.08，其中单位172.48，个人61.60元。以此类推，他需要缴纳的失业保险为单位、个人各12.65元，工伤保险为10.40元，具体的计算方式为（按一类企业计算）2310×0.45%=10.40元（个人无需缴纳）；而他需要缴纳的生育保险为25.99元，具体的计算方式为2888×0.9%=25.99（个人无需缴纳）。各类基本保险合计776.28元，其中单位缴纳499.71，个人276.57元。