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作为企业的管理者，面对随时可至的意外伤害，我们如何做到未雨绸缪，保障员工和家人的权益和今后的企业经营不致受到严重影响？保险专家建议，不妨用团体意外保险来转嫁企业的经营风险。为企业撑起一把保护伞，为员工投保中国人寿团体意外险，将用工风险降至最低，平衡企业和员工的利益。

中国人寿团体意外险产品成本低，保障高；保障全面，含有一般意外伤害、意外医疗和意外住院日额现金补贴，能够全面转移企业风险。中国人寿团体意外险产品适用于职业类别分布较广的企、事业单位。

为什么选择投保中国人寿团体意外险？

实力强：全球市值第一的上市寿险公司，服务网络覆盖全国，历史是悠久，经验最丰富，客户最多，保费最多，资产最多，财富 500强品牌500强。

产品好：中国人寿团体意外险系列产品是业内最领先的员工保险福利保障产品，能够灵活满足团体客户个性化需求。

服务棒：1、理赔时效快：小额赔付3-5个工作日可结案。2、定点医院广：涵盖全国二级以上医院，且额外指定医院170家急救当日不限。

中国人寿团体意外险如何投保？

投保范围：五人以上特定团体成员可以作为被保险人，由投保人向中国人寿保险股份有限公司投保中国人寿团体意外险产品。该特定团体的参保成员应占团体中符合参保条件成员总数的百分之七十五以上。

保险期间：中国人寿团体意外险合同的保险期间最长为一年，除另有约定外，自本合同生效之日起至本合同约定终止日二十四时止，由投保人与中国热三年后保险公司在投保时协商确定。

保险金额：本合同的保险金额由投保人在投保时与本公司协商确定并在保险单上载明。

保险费：本合同的保险费由投保人在投保或续保时一次交清，也可以按本合同约定的分期交付方式交付。

中国人寿团体意外险——绿洲员工福利系列产品

国寿绿洲员工福利系列包括13款产品，满足多种组合需要，为员工提供意外伤害，门诊费用，住院费用，住院定额给付，补充医疗，重大疾病，重症监护等全面保障。

保险责任

意外伤害：被保险人因意外伤害导致Ⅲ度烧伤、残疾、身故赔偿。

门诊费用：被保险人因遭受意外伤害实际支出的符合当地社会基本医疗保险支付范围的门（急）诊医疗费用。

住院费用：被保险人意外伤害或因患疾病住院、门诊诊疗费用补偿。

住院定额给付：被保险人因意外伤害疾病住院，本公司在一定期限内按住院日×定额给付金额给付保险金。

补充医疗：扣除被保险人已从当地社会基本医疗保险 、公费医疗或其他途径获得补偿或给付以及合同约定的免赔额后，本公司按照合同约定的给付比例对其剩余未获补偿或给付的部分给付门诊、住院医疗及大病医疗保险金。

重大疾病：被保险人初次发生合同约定的三十种重大疾病，本公司按保险单载明的保险金额给付保险金。

重症监护：被保险人因意外伤害或疾病入住ICU病房，按入住ICU病房日数×日定额给付金额给付医疗保险金。