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所谓的保额分红，就是指按照保额的额度进行分红。保额分红是将公司“全部盈余”的70%分给客户，让客户最大限度享受当股东的感觉。根据调查发现，市民对保额分红的疑问还有很多，下面就让我们一起来看看保额分红的保险公司常见问题的解答，以及保额分红的保险公司优势是什么？

保额分红的保险公司红利来源是什么

保额分红的保险公司红利来源于死差益（损）、利差益（损）和费差益（损）所产生的可分配盈余。

（1）死差益（损），是指保险公司实际的风险发生率低于预计的风险发生率，即实际死亡人数比预定死亡人数少时所产生的盈余；

（2）利差益（损），是指保险公司实际的投资收益高于预计的投资收益时所产生的盈余；

（3）费差益（损），是指保险公司实际的营运管理费用低于预计的营运管理费用时所产生的盈余。

（4）其他差益，是指除了以上三种还包括保险公司坑产生利润的其他全部来源，最大限度的让客户享受保险公司的经营成果。

保额分红的保险公司受哪些因素的影响

保单分红是以客户与股东利益最大化为原则确定的。影响分红水平的一个重要因素是投资收益率，此外，死差、费差、公司的盈余分配政策、客户心理预期、险种自身特色、监管政策等也会成为影响分红水平的因素。

保额分红到底能分多少

分红能分多少要根据公司的实际经营状况来确定。像慧择网上十分畅销的“成长阳光少儿两全保险（A款）（分红型）”分红红包括年度红利和终了红利，年度红利是以保险金额作为基数分红，分红基数大，而且是累积递增，每年都会将分得的年度红利直接加到您的保险金额上，使保险金额持续快速增长；终了红利能起到平滑年度分红的作用，在合同终止时分配给您。

保额分红的保险公司分红产品会不会到期故意不分红/少分红。保监会规定“保险公司每一会计年度向保单持有人实际分配盈余的比例不低于当年可分配盈余的70%”，只有保单持有人先获得可分配盈余70%的红利分配，股东才能获得对应30%的股东红利。因此，股东和客户的利益是一致的，“你有我才有、你多我才多”。同时红利分配方案会上报保险监管机构备案，保额分红的保险公司不能随意变更，是可信的。

十载传承新华保险扛大旗

作为中国市场上保额分红的一面旗帜，新华保险是国内保额分红领域的先行者。从2001年售出第一张分红险保单开始，十年间新华保险一直坚持保额分红的特色，逐步建立了专业化的保额分红产品体系。保额分红是公司产品文化增额文化的直接体现，具体而言体现在两个方面。

一是保障会长大：即通过保险责任设计与分红制度安排，能让保额持续地递增，保障愈加充分。当年龄增长带来风险增强的时候，客户无须重新体检及额外增加费用，仍然拥有不断提升的保障；

二是利益会长大：即依托完善的产品体系，以保额分红产品多重分配机制和账户式的高效投资策略，为客户创造长期稳健增长的利益。

业内人士指出，保额分红机制因其经营的长期性，对保额分红的保险公司经营能力和后援系统的要求很高，只有具备卓越的客户服务能力和财务管理水平并具有相当的历史经验积淀的保险公司才能做好。如今，走过了10年的历史，新华保险保额分红产品一直保持相对稳定的分红水平，而且稳中有升，公司产品品牌“会长大的保险”已经脍炙人口、深入人心，形成了庞大的客户群。来自市场的广泛认同已经以无可辩驳的事实有力证明了新华保险保额分红产品在中国市场上的突出优势和强大竞争力。

稳见未来新华明天会更好

业内专家认为，保额分红的保险公司之所以能够一直保持相对稳定的分红水平，而且稳中有升，最根本的原因在于设计出了保额分红的一套科学、合理、公平的机制，并在实践中发展成熟，最大程度地规避了经营风险，最大程度地保障了客户利益。

除了成熟的产品机制外，作为老牌大型保险公司的新华保险雄厚的公司实力和强大的投资能力位居同业前列，为分红持续增长打下了坚实可靠的基础。