开心保保险网

中美联泰大都会人寿保险工作待遇怎么样？专家称：个体的工资与公司的业绩、个人的表现、个人的学历和职业技能等因素有关。

中美联泰大都会人寿保险有限公司(以下简称“大都会人寿”)是由美国大都会集团下属公司和上海联和投资有限公司合资组建而成。凭借美国大都会集团在保险业的丰富经验以及上海联和投资有限公司对中国市场的深刻认识，大都会人寿致力于为中国消费者提供值得信赖和专业的保险方案。大都会人寿通过顾问行销、银行保险、直效行销和团险等多元渠道，为全国各地近二十个城市的消费者提供人寿、健康、意外及储蓄型保险产品等保险服务。

上海联和投资有限公司作为上海市国资委下属的国有独资投资公司，充分利用其资源和优势，专注于高科技产业与金融服务产业的投资，致力于推动上海市乃至全国的产业创新与发展，为国民经济增长做出贡献。

美国大都会控股集团作为行业领跑者，通过其各地的分支机构为美洲、亚太地区及欧洲超过7,000万的客户提供服务。美国大都会集团是美国第一大人寿保险公司1，拥有140多年的寿险经验，为财富500强中排名前100位的90多家公司提供服务。美国大都会集团为个人客户提供寿险、养老金、汽车及家居保险、零售银行业务和其它金融服务等。此外，还为企业和其它机构提供团体保险、再保险、退休及储蓄产品和服务。

大都会人寿待遇 福利待遇： 

1、 基本薪资：1800元/月-4600元/月（按职级）；

2、 当月奖金：当月业绩奖金+达成奖金+竞赛奖金；人均4500元/月，上不封顶；

3、 旅游奖励：每年国内1次，海外2次旅游机会；

4、 全面的保障：五险一金+定期寿险+完善的休假制度 + 年度一次体检；

5、 带薪岗前技能培训，完善的专业培训计划。

前台行政工作要求：

1.  学习能力强、主动积极、有团队合作精神；

2.  良好的人际沟通能力，口头表达能力强，以结果为导向；

3.  乐于从事客户服务相关工作，具备良好的客户服务意识，良好的自我激励能力；

4.  思维敏捷，反应快,普通话标准；

5.  性格外向，坦诚、自信、乐观、良好的心态；

6.  公司提供电脑和耳麦电话，要求个人稳定性；

大都会人寿待遇 薪资待遇

1、 前期有2-3周的带薪培训

2、 每月无责任底薪2000元+提成+额外奖金

3、 1-3个月晋升，无责任底薪2500元+提成+额外奖金+勤工奖

4、 再次晋升后底薪按1000元持续增加，满一年可按个人发展规划转岗，竞聘Term Leader（主管）、或转任培训、或QA质检部、等管理职务 满两年后可前往全国各分公司任管理工作。

5、 试用期签署劳动合同，试用期有标准“五险一金”(即养老、医疗、工伤、失业、补充意外险、住房公积金)。
公司额外提供医疗补助。

6、 享受国家法定节假日(元旦、五一、十一、清明节、端午节、春节等)。可享受带薪年假。 

7、 每年可享受两次国内外旅游。

8、 每月200元餐补。

销售主管

岗位职责：负责开展电话销售业务；

应聘条件：大专以上学历，年龄20-33岁；

大都会人寿待遇 福利待遇：

1. 无责任底薪：1200元/月-4000元/月；
入职即购买五险一金（养老、失业、医疗、生育、工伤+住房公积金）

2．当月奖金：当月业绩提成+达成奖金+竞赛奖金；人均4500元/月，上不封顶

3．额外奖励：奖励旅游机会（每年国内2次，海外1次）

4．全面的保障：定期寿险 + 社保五险一金 + 完善的休假制度 + 年度一次体检

工作时间：周一至周五（9：00-18：00），双休，法定节假日休息