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民生人寿保险股份有限公司2003年正式开业，注册资本60亿元。公司经营范围包括人寿保险、健康保险、意外伤害保险、上述保险业务的再保险业务和资金运用业务。

民生保险以“创造受人尊敬的公司”为企业愿景，以“为民生服务”为企业使命，坚持内涵式可持续发展之路，为广大民众提供真诚体贴、专业全面的风险保障服务。

民生保险自成立以来，始终坚持科学管理、稳健发展的理念，持续推动公司又好又快发展。截至2012年年底，公司总资产突破423亿元，各项业务指标在同类公司中名列前茅，业务品质指标达到国内先进水平，偿付能力充足率始终保持健康水平。目前公司已拥有24个省级分公司、近700个分支机构，基本形成了覆盖全国的服务网络布局。

招聘岗位：储备管理干部

【岗位描述】

• 1、该岗位性质为内勤岗，正式入司即签订劳动合同享受五险一金；
• 2、严格按照总公司09年大学生后备干部项目重点培养，主要培养方向为：公司各条后援线骨干；
• 3、公司将长期重点培育，协助其3-5年职涯规划，并充分尊重其个人意愿，及全省9个地级市支公司岗位空缺情况确定其工作地点；
• 4、名额有限，择优录用，录用者提供赴总公司参加09年后备干部项目培训的机会。

【任职要求】

• 1、正规院校毕业，大学本科以上学历，专业不限；
• 2、个性乐观，有朝气，责任心强；
• 3、敢于挑战，较强的团队协作精神；
• 4、有强烈的个人发展意愿及长期服务意愿。

招聘岗位：组训

【岗位职责】

1、参与营业单位经营计划的分析、制订、执行和评估，切实督导营业单位的经营目标达成，推动营业单位的业务发展；

2、参与营业单位日常管理活动（包括差勤、早会、组会、夕会、周会、报表及各种业务指标经营会议），检讨关键业绩指标，策划专项销售活动；

3、充分尊重其个人意愿，及全省9个地级市支公司岗位空缺情况确定其工作地点；

【任职要求】

• 1、正规院校毕业，大学本科以上学历，专业不限；
• 2、个性乐观，有朝气，责任心强；
• 3、敢于挑战，较强的团队协作精神；
• 4、有强烈的个人发展意愿及长期服务意愿。

招聘岗位：区域经理

【岗位职责】

• 1、公司各项营销及各项管理制度宣导、追踪、评估及反馈；
• 2、组织团队培训和会议；
• 3、总、分、支公司业务竞赛方案追踪、落实；

【任职要求】

• 1、本科学历，三年以上工作经验，有寿险从业经验者优先考虑；
• 2、熟悉营销团队运作；
• 3、工作责任心强，具备团队合作和创新意识；
• 4、沟通协调能力佳，进取、拼搏，具有较好的推动执行能力和团队领导能力

招聘岗位：人事专员

【岗位职责】

1. 1、负责员工人事信息维护和相关报表统计、分析；
2. 2、负责员工人事档案的建立、维护与管理；
3. 3、负责办理员工录用、退工、转正、合同签订等日常工作；
4. 4、负责员工法定福利的办理；
5. 5、负责收集整理人力资源需求，完成招聘工作；
6. 6、擅长处理员工关系，并能协助完成部门的其他工作。

【任职要求】

• 1、大学本科以上学历，人力资源或相关专业毕业，熟悉国家的人事管理政策和劳动法规；
• 2、具有1年以上人事管理工作经验；
• 3、良好的沟通能力及组织协调能力；
• 4、工作严谨、积极主动，具有强烈的责任心。